Как метавселенные изменят ваши созвоны с коллегами и какие новые профессии создадут

Виртуальная студия звукозаписи будет выглядеть примерно так. Фото wsj.com

Крис Лонгвуд, инженер по музыкальным эффектам, тратит на созвоны с командой по Zoom несколько часов в день, а потом еще парочку – на электронные письма. Так проходит его работа по выпуску нового альбома. Он уже ждет не дождется, когда сможет оказаться в виртуальной звуковой студии, редактируя треки с коллегами в режиме реального времени.

“В будущем мои клиенты смогут надеть гарнитуру, очки и чувствовать себя так, будто они находятся в студии вместе со мной. Мы сможем вести разговоры, как в реальной жизни, а не ждать свой очереди, как это происходит в Zoom”, – говорит он.

И это не просто фантазии Криса, почерпнутые из научной фантастики. Футуристы считают, что именно так будет выглядеть рабочий процесс, когда в наш мир полностью войдут метавселенные.

В этом мире для конференции с коллегами нам нужно будет только войти в виртуальное пространство, настолько реалистичное, что встречу почти не отличить от настоящей. Будет казаться, что мы все и правда находимся в одной комнате. Мы будем видеть друг друга в виде аватаров, которые, если мы захотим, будут копировать нашу внешность почти со 100% точностью.

А надев на руки специальные перчатки, мы сможем потрогать виртуальные версии продуктов. И взаимодействовать с ними, изменяя по нашему усмотрению.

Эксперты говорят, что метавселенные не только изменят рабочий процесс, но и создадут новые рабочие места, причем в областях, которые пока даже не появились. Пока что мы можем лишь гадать, какими будут профессии будущего, ведь метавселенные еще слишком неудобные и дорогие. Но это дело нескольких лет.

Разумеются, будут и проблемы. Так, усилится конкуренция за рабочие места, ведь теперь на должность смогут претендовать не только кандидаты из конкретного города. Работодатели будут более тщательно следить за поведением сотрудников, что уже вызывает вопросы конфиденциальности. А виртуальные офисы должны будут решить, какие правила внедрять. Например, нужен ли дресс-код для аватаров.

Вот как именно метавселенные изменят мир.

Виртуальный офис совсем как настоящий

Общение с коллегами будет примерно таким же, как в жизни. Фото wsj.com

Вы сможете встретиться с коллегами в любой момент времени и из любого места. Не нужно ехать в офис или хаб.

И такие встречи выйдут далеко за рамки конференций в Zoom. Потому что в мете вы сможете совместно разрабатывать игрушки, мебель, целые здания с помощью 3D-инструментов.

А во время обеда можно сыграть в боулинг на виртуальной арене, а заодно и обсудить последние сплетни. Или постоять у виртуального кулера.

Работа в виртуальной среде упростит длительные и сложные процессы. К примеру, тестировать новые автомобили можно еще до их производства. Просто разработать в мете всю машину до последней детали, смоделировать погодные и дорожные условия, и отправить машину на проверку. Не выходя из виртуального офиса.

Это поможет тем людям, чья работа связаны с опасным или дорогостоящим оборудованием. Они смогут безопасно практиковаться или экспериментировать с новыми методами.

Совершенно новые профессии

Машины можно строить прямо в виртуальном мире. Фото wsj.com

Когда появился интернет, компании стали потихоньку переносить туда свои представительства. Аналогично будет и с метой. И это приведет к появлению рабочих мест. Ведь виртуальные магазины, развлекательные заведения, учебные классы – все это нуждается в работниках.

Некоторые работники станут вообще незаменимыми, так как только они будут знать, как работать в мете. И мы пока даже не представляем, какие появятся новые профессии, когда метавселенные прочно войдут в нашу жизнь.

Так, кто мог предсказать на заре интернета, что появятся смм-щики, которые будут развивать аккаунты людей и магазинов в социальных сетях и зарабатывать на этом большие деньги? Это же будет и с метой.

Другие профессии тоже изменятся. Риелторы будут показывать недвижимость в ее виртуальном виде, а экскурсоводы – устраивать прогулки по виртуальным копиям реальных мест.

Эксперты прогнозируют, что будет большой спрос на специалистов, умеющих создавать ботов с искусственным интеллектом.

Эти боты будут имитировать внешний вид и поведение реальных людей, живых или мертвых.

Обучение в виртуальной среде

Сотрудников будут обучать в мете. Фото abcnews.com

Метавселенная продолжит тенденцию удаленной работы. Поэтому даже собеседования будут проходить в виртуальной среде. И тут появятся новые требования к собственному позиционированию. К сотрудникам будут применяться определенные требования к дресс-коду и общему поведению во время интервью в мете.

Затронет мета и обучение новых сотрудников. Это происходит уже сейчас – в армии, правоохранительных органах и здравоохранение новых сотрудников обучают в том числе с помощью технологий виртуальной и дополненной реальности.

Но со временем эти технологии будут становиться сложнее. Для работы на заводе придется пройти сложное обучение в виртуальном пространстве, имитирующее реальные условия.

За вами будут следить

Во время совещаний руководитель сможет отслеживать ваше состояние. Фото wsj.com

Метавселенная открывает большие возможности как для работников, так и для работодателей. Однако к ней есть как минимум один большой вопрос – а что там с конфиденциальностью?

Ваш начальник может не заметить, как во время созвона в Zoom или сидя в офисе вы закатили глаза во время его речи. Но в метавселенной, если на вашей гарнитуре включено отслеживание глаз, любая реакция будет записана и зарегистрирована.

В сочетании с данными о температуре тела или пульсе, полученными от умных часов, эта информация поможет составить эмоциональный портрет сотрудника.

У руководителя будет приборная панель, где в режиме реального времени отобразится, кто внимательно слушает на собрании, а кто отвлекся. Менеджеры смогут получить оповещение, что у Боба растерянный вид, а значит пора спросить, все ли он понял. А вот Джилл не произносила ни слова последние полчаса, самое время подключить ее к разговору.

Хотя это можно использовать во благо – например, понять, какого сотрудника нужно мотивировать побольше, все же технологию легко использовать и во вред. Начальник вполне может решить, что закатанные глаза – повод для увольнения. И над этим метавселенной еще предстоит поработать.

Еще на эту тему

Наши политики в США: Татьяна Тулин и шпионские игры

Что стало известно о массовом расстреле на параде 4 июля в пригороде Чикаго

Празднование Дня Независимости в штате Иллинойс обернулось трагедией

Начинать новую жизнь в иммиграции сложно. “Рубик” облегчает этот путь. Наша цель – помочь иммигрантам достичь успеха в США. Для этого мы пишем статьи, снимаем видео, отвечаем на ваши вопросы, организовываем семинары, создаем среду общения без агрессии и осуждения в наших соцмедиа.

Над “Рубиком” работает более десяти человек, и у нас много затрат – зарплаты, хостинг и так далее. У нас нет внешних инвесторов со скрытыми мотивами. Проект основан и принадлежит журналисту и иммигрантке Катерине Пановой. “Рубик”  живет исключительно за счет рекламных доходов и поддержки аудитории.

Пожалуйста, поучаствуйте в нашей миссии помощи иммигрантам. Ваш взнос пойдет на подготовку материалов, которые помогут конкретным людям – найти работу, избежать депортации, распознать мошенников.

Поддержать Рубик
Заказать консультацию